こんにちは(*^^*)
アミュー室永です！！
今日はOBの成長ストーリーをお伝えさせていただきます。
正式雇用から、８カ月が経ったMさん。
仕事の幅も広がり、できることも増えてきました。
働く日数とともに、たくさんの作業をこなしていたある日、ミスをしました。
ミスをしたことに自分を責めてしまい自信がなくなり
働きつづけるのが怖くなったＭさんは
報告をするという行動ができなくなってしまいました。
「もう働けない」という言葉から
いままでの訓練時代や乗り越えてきたこと
乗り越える「勇気」についてアミューと話し合いました。
そして、次の日
怒られるかもしれない不安を抱きながら会社に行き謝罪をしました。
そうすると、先輩が
「必要な存在！辞めてと誰も言っていない。必要やからちゃんとやってよ！」と背中をポンと叩き愛いっぱいの言葉をかけてくださいました。
それを聞いたMさんは
「今逃げたら前の自分に戻る。（気持ち）新たにやりたい！（働きたい）」と
伝えられました。
社長からは
➀ミスはするもの、隠したいという感情は誰にでもあるが、
仕事は隠したら信用がなくなる。仕事=信用の積み重ねであることの説明がありました。
➁ミスをしたら改善すればいい。報告しないとどうなるか？
➔ミスを報告せずお客様のところに届くと信用がなくなる
➔仲間の仕事がなくなる可能性がある
➔ハッピーでなくなる
➂何のために働く？仕事を通して幸せになるため（働く仲間も）
そこに必要な物は
➔みんな（相手）のＨＡＰＰＹを思うこと
➔みんなのためにできることを習慣にしていくことが大事！
という提案がありました。
社長の提案を実行していくことを決めたMさんは
次の日から毎朝玄関の掃除、
みんなが昼食をとるテーブルを感謝を込めて
拭くことを継続されています。
社長の考えは、掃除を通して「気づき力」をつける
そして、仲間に感謝してはたらく
そうすると、仲間を思う気持ちが高まり
ミスがあっても、仲間（会社）を思って報告できる行動に繋がるという考えです。
そこから３日後
Mさんから連絡が入りました。
ミスの報告に対しての怖さという気持ちがあったMさんでしたが
（仲間（会社）のために、自分の成長のために）
「報告することができました」
「社長と改善も考えれました」と元気はつらつ〜で話してくださるMさん。
仕事の出来事を通して「乗り越える力」の成功体験ができました。
それから、２か月が経った7月の面談では
社長から
「掃除も継続できている」
「気づく力がついてきている」
「よく頑張っている」
Mさんの目
がたくましくあることに気づき
がたくましくあることに気づきMさんと社長とアミューと3者で話をしました。
どんどん学び、吸収し、感謝の気持ちを実践することで
「変化が見えるようになってきた」と話してくださる
Mさんの目からパワーを感じることができました。
「考え方」・「ことば」・「行動」・「価値観」が主体的で
出来事を肯定的に受け止めることができると、
存在やパワーまでもが変化する！！
はたらく経験を通して ぐんぐん成長し続けるMさん
心動かしてくださる行動を見せてくださるOBたちの存在
心動かしてくださる行動を見せてくださるOBたちの存在私たちスタッフが
チャレンジすることに
「出来ない」
「自信がない」
なんて言ってらーれません(*^^*)
チャレンジしていく「勇気」
変化、成長していく「勇気」
実践していくっきゃ、あーりません♪
Go action 人生は楽しい〜
自己肯定感を広めて世の中に
HAPPYを増やして行きます‼︎