クレド

アミュー、アミュレ、アティレのスタッフが常に携帯しているお守りがあります。

そのお守りの名前はクレドカードと言います。

クレドカードには、一般社団法人アミューのミッションクレド、そしてアミューの価値観自己肯定感について書かれています。

どれも深い内容で、クレドを見る時や、自分の姿勢次第でいろんな解釈ができます。

しかし、その大切なものにフォーカス(集中)すればするほど、大きく成長することができ、また大切なことに気づくことができます。

 

すべてのスタッフが毎日、クレドの理解を深めています。

専門にしているコンサルタントの質のいいご提案をたくさん受け入れ、ミッションもクレドもアミューの価値観も自己肯定感も何度もフィードバックして、時間をかけてつくりあげたものになっています。

また導入方法や、スタッフに定期的なセッションやメールコーチングをしていただき、心強いサポートを得ています。

 

アミューのマネージャーがすべての答えはクレドの中に書いてある」と言っています。

まさにここには原理原則が書かれています。

この大切な価値観で、「Go action!人生は楽しい」を実践してまいります。

 

クレド

NO/01

「生まれてきてよかった」
「アミューに出会えてよかった」
そう思っていただけるような行動を
起こしていきます


NO/02

一人ひとりの出会いを大切にし
一人ひとりを尊重し
真心で接します

人に思いやりと敬意をもつことで

安心して働ける職場にしていきます


NO/03

人と出会う時  別れるときに

「この人◯◯さんに、

たくさんの幸せと豊かさが

訪れますように!」と心の中で祈ります


NO/04

伝えることの目的は伝わること

良かれ悪かれその結果が

あなたのコミュニケーションの結果です

話すときも書くときも丁寧さを大切にします


NO/05

自分のすべての感情を受け入れ

感じ尽くします

感情を整理できないときは

管理者に相談します


NO/06

失敗はありません

そこには改善してさらに成長していく

機会があります

わたしたちはフォローしあえるチームです


NO/07

幸せにつながる意味づけを

することにより

幸せにつながる行動を起こします


NO/08

わたしたちは自分以外の人に

自分の内面を投影しています

目の前に起きた出来事を

自分事として受け止め

自分自身の成長につなげます


NO/09

「Go action!人生は楽しい」

ということを

自分が実践して伝えていきます


NO/10

一つの出来事のゴールを

思い描くことからスタートします

そのゴールには何が見え何が聞こえ

どんな気持ちになっているのかを

イメージします


NO/11

自己肯定感を大切にします

自分の考えや価値観や行動

そして存在を肯定します

そして自分を認めたときに感じる感覚を

大切にします


NO/12

自分自身の強みを

最大限に高めます


NO/13

利用者さんの強みを最大限に

高められるよう日々学び

進歩・成長する毎日を送ります


NO/14

スタッフ一人ひとりには

自分で判断し行動する力が与えられています

(エンパワーメント)

自ら主体的に問題を

解決できるチャンスがあります